律师简介
吴亮律师，现执业于浙江佑平律师事务所，专职律师，承办过刑事辩护、取保候审、交通肇事、婚姻家庭、人身损害、工伤赔偿、房产纠纷、合同纠纷、债权债务等各类案件，积累了丰富的实务经验。爱岗敬业，工作业绩突出，热心公益事业，积极参与法律援助公益活动，坚持诚实守信，护当事人的合法权利是律师的天职，追求社会的公正、公平是律师的奋斗目标。
吴亮律师
浙江佑平律师事务所执业律师
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法律资讯
NEWS
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酒驾吹出来60怎么办
酒驾吹出60属酒驾行为，需依法处理。根据《中华人民共和国道路交通安全法》第九十一条，酒驾将面临罚款、记分、暂扣驾照等处罚，严重者可能构成犯罪，被追究刑责，甚至终生禁驾。不及时处理可能导致处罚加重，影响个人信用及未来驾车资格。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫ 酒驾常见处理方式为接受处罚并参加教育。处理方式需根据酒驾情节轻重选择，轻微者接受罚款、记分、暂扣驾照，严重者需承担刑事责任。建议尽快配合交警处理，以免后果严重。 ✫✫✫
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房产证离婚分割怎么办理
房产证离婚分割需双方持相关证件到不动产登记机关办理变更。依据《婚姻法》等规定，房产分割需明确产权，不及时处理可能导致产权纠纷及财产损失。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫ 离婚房产分割：1. 协议分割：双方协商后，持分割协议、房产证等证件到不动产登记机关办理变更登记。2. 诉讼分割：协商不成，向法院起诉，法院根据《婚姻法》等判决房产归属，再办理变更登记。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号
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房子漏水把楼下淹了赔多少钱
房子漏水把楼下淹了的赔偿金额并非固定数值，而是需要综合多方面因素来确定。以下将根据不同情况详细说明赔偿金额的确定方式：如果漏水是由于楼上住户的过错导致，例如管道破裂未及时维修、装修不当破坏防水层等，那么楼上住户需要承担主要赔偿责任，赔偿金额应涵盖楼下因漏水造成的全部实际损失，包括但不限于装修修复费用、家具家电损坏的维修或重置费用等。若漏水原因涉及房屋质量问题，且房屋仍在保修期内，那么开发商可能需要对楼下的损失承担相应的赔偿责任，具体赔偿范围和金额需依据购房合同及相关
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老人去世丧葬费多长时间不领就过期了
丧葬费领取通常有时限要求，过期可能无法再领。分析：丧葬费是单位对职工死亡后用于丧葬事务的一次性费用。关于丧葬费的领取时限，不同地区和不同单位可能有不同的规定。一般来说，如果未在规定时间内领取，可能会被视为自动放弃。因此，建议及时了解当地或单位的相关规定，确保在规定时间内完成领取手续。提醒：若超过规定时间未领取丧葬费，且单位或相关部门明确拒绝补发，表明问题已比较严重，应及时咨询专业律师寻求解决方案。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨
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职工医保暂停参保怎么补缴
职工医保暂停参保后，可携带相关证件到社保局办理补缴手续。分析：职工医保暂停参保通常意味着在一定期间内未按时缴纳医保费用。根据法律规定，医保中断期间不享受医保待遇，但补缴后可恢复。补缴时需携带身份证、社保卡等证件，前往当地社保局或指定服务窗口办理。提醒：若医保中断时间过长，可能导致补缴费用较高或影响后续医保待遇。如遇此情况，请及时咨询专业人士。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫ 处理方式：从法律角度看，职工医保暂停参保后的
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大学未毕业工作一个月想离职怎么办
大学未毕业工作想离职，应依法履行离职程序。根据《劳动合同法》，劳动者有权提出辞职，单位应依法办理。若不依法离职，可能影响个人权益及未来就业。若单位不予办理，可向劳动行政部门申诉，避免不良后果。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫ 离职常见方式有协商和书面辞职两种。若与单位关系良好，可首选协商；若协商无果或想正式化流程，则提前一个月书面提出辞职。选择时需考虑个人情况与单位态度，确保离职顺利。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话1
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工地上打架双方都动了手脚犯法吗
工地上打架双方动手可能犯法，需具体情况分析。依据《工伤保险条例》，打架受伤若不满足工伤认定条件，如非工作原因，则可能涉及治安或刑事责任。严重时，未及时处理可能导致事态升级，引发更严重的法律后果。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫ 工地上打架需依法处理。具体操作：1. 若双方伤势轻微，可尝试和解，协商赔偿；2. 若和解不成，可寻求工地管理方或社区调解；3. 若涉及治安或刑事责任，应立即报警，配合警方调查；4. 同时，注意保留证据，如监控录
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司机在工地卸货受伤了算工伤吗?
司机在工地卸货受伤可能算工伤。依据《工伤保险条例》，因工作原因受伤属于工伤，工地卸货属工作范畴，若因工作原因受伤则算工伤。不及时处理可能导致劳动者权益受损，影响治疗与赔偿。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫ 司机受伤算工伤需认定。操作如下：首先收集证据，如医疗记录、目击者证言；然后向当地社保部门提交工伤认定申请；等待认定结果，若认定为工伤，则与雇主协商赔偿或申请劳动仲裁；未认定则考虑其他法律途径维权。 ✫✫✫✫✫有法律问
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对方在坐牢,欠我钱怎么办
对方在坐牢，欠您钱的情况下，您依然有权追讨债务。以下从不同情况为您详细说明：如果或若存在债务合法有效的情况（如双方签订了规范的借条或借款合同，且款项已实际交付），您可以向法院提起民事诉讼，要求对方偿还债务。即使对方在坐牢，法院也可以通过法定程序向其送达法律文书，并进行缺席审理和判决。如果或若存在对方在坐牢但有可执行财产的情况（如对方名下有房产、车辆、存款等），在您获得胜诉判决后，可以向法院申请强制执行，由法院依法对这些财产进行查封、扣押、冻结和拍卖，以实现您的债权。
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增加工作量用英语应该怎么说
“增加工作量”用英语表达为“Increase workload”。以下是该短语在不同场景下的具体用法说明：1. 如果在日常工作沟通中，例如员工向领导反馈工作压力时，可以说“The recent increase in workload has made it difficult to meet deadlines.”（最近工作量的增加导致很难按时完成任务）。2. 若在书面报告或邮件中提及工作量调整，如人力资源部门通知员工时，可表述为“We regret to inform you of an unavoi